
Hvordan sikrer man, at de rigtige unge starter på den rigtige uddannelse?
For TEC Aviation handlede det om at reducere frafald og skabe et mere kvalificeret optag. Sammen udviklede vi et digitalt assessmentspil, der gav både ansøgere og uddannelse et langt bedre beslutningsgrundlag – med markante resultater.

TEC Aviation oplevede et højt frafald blandt flymekanikerstuderende. For mange startede på uddannelsen uden et realistisk billede af jobbet – og for få var det rigtige match fra start.
CompanYoung udviklede et digitalt assessmentspil, der placerer ansøgerne direkte i rollen som flymekaniker. Gennem virkelighedstro opgaver, optaget on location, blev både motivation, forståelse og egnethed testet – før optag.
Frafaldet blev reduceret fra 20 % til 10 %.
TEC fik bedre kvalificerede og mere motiverede studerende – og markant mindre spild i optaget.

“Vi har stort set elimineret spildet. Efter vi tog assessmentspillet i brug, er frafaldet faldet fra 20% til 10%. Vi oplever en markant bedre kvalificering af kandidaterne allerede før uddannelsesstart. Mine målsætninger er blevet opfyldt til fulde.
Det har været en gamechanger – en markant forbedring i vores rekrutteringsproces. Assessmentspillet gør kandidaterne ekstremt motiverede for at starte.”
– Jannik Holbech Rasmussen - Uddannelsesleder på TEC
Vi er et konsulenthus, der er specialiseret i tiltrækning og tilknytning af unge.
We set young people up for success. We set young people up for success. We set young people up for success.